Прозрачным «как стеклышко» быть приятнее и полезнее

Чистота — залог здоровья. С постулатом трудно спорить. Однако долгие годы финансовая и деловая нечистоплотность считалась не только извинительной, но чуть ли ни неизбежной. За прошедшие со времен приватизации годы у многих российских компаний накопилось немало «скелетов в шкафу».

Авторитетный специалист в области права Тобак Александр Яковлевич считает, что пришло время «генеральной уборки». Ему вторят не только коллеги-единомышленники, но и многочисленная клиентура престижного адвокатского бюро «Андрей Макаров и Александр Тобак». Несмотря на то, что большинство крупных фирм и компаний среднего уровня имеют штатных юристов, их руководство все чаще прибегает к помощи правоведов со стороны. Долгое время считавшиеся «удобными» свои кадры оказались неспособными к решительным действиям, переменам, отстаиванию своей точки зрения.

Александр Яковлевич Тобак не склонен обвинять своих коллег. Он понимает: такой непрофессионализм, скорее, их беда, а не вина. Независимым быть в ситуации «особой приближенности» очень сложно. Авторитет руководителя или подавляет любые «поползновения» подчиненных, или они сами не рискуют возражать, из боязни потерять хорошо оплачиваемое место.

А потом, мало-помалу, ошибки нарастают, превращаясь в необратимые, и происходят системные сбои. Тогда-то главы компаний и идут к таким специалистам как Александр Тобак, без которых риск потерять активы становится абсолютно реальным. Государство в лице репрессивных органов перестало быть лояльным к «мелким шалостям» бизнеса. На Западе, на который мы так привыкли кивать, как на образец цивилизованности, налоговые преступления давно традиционно считаются наиболее тяжкими. Приходит понимание значимости законопослушности и у нас.

Тобаку Александру эти перемены внушают некоторый оптимизм. «Отмыть» бизнес до прозрачности выгодно самим его организаторам. Хотя бы для того, чтобы облегчить поиск стратегических инвесторов, которые весьма щепетильны в подобных вопросах. Если штатные консультанты боятся быть последовательными в отстаивании дальнесрочных интересов фирмы, то стороннему адвокату сохранять независимость проще. Да и психология человека такова, что мы, увы, мало прислушиваемся к тем, кто рядом. Мнение постороннего знатока нередко считаем более веским, чем привычное «ворчание» членов семьи или ближнего круга в коллективе.

Постепенно атмосфера меняется, стремится к самоочищению. Это неизбежное последствие всей логики развития бизнеса. Да и общества в целом, в том числе и бизнес-сообщества, которое становится все более адекватным, образованным, толерантным.